Patrícia Villas-Boas
Patrícia Villas-Boas is a highly skilled and experienced leader who is passionate about driving growth through team and individual development. With a proven track record, she uses marketing, effective communication, and strong leadership, to develop and deploy a comprehensive People Management strategy to achieve organizational goals.
Patrícia has developed a framework that companies can use to leverage their teams and individuals to achieve outstanding results. Communication is at the heart of her approach, and she recognizes that training is essential for personal and professional development.
With significant experience in the Industrial sector, where processes often take priority over people, she has demonstrated through her work that re-energizing teams and prioritizing people can drive success and performance.
Languages: Portuguese, English
Areas of expertise: Leadership, Communication, Employer Branding, The 80/20 leadership principle for success, Woman leadership development
Patrícia Villas-Boas é uma líder empresarial altamente qualificada e experiente, apaixonada por impulsionar o crescimento através do desenvolvimento de equipas e indivíduos. Com um histórico comprovado, ela usa marketing, comunicação eficaz e liderança forte para desenvolver e implantar uma estratégia abrangente de Gestão de Pessoas para alcançar os objetivos organizacionais.
Patrícia desenvolveu um processo que as empresas podem usar para alavancar as suas equipes e indivíduos com vista a alcançar resultados excelentes. A comunicação está no centro da sua abordagem e reconhece que a formação é essencial para o desenvolvimento pessoal e profissional.
Com experiência significativa no setor industrial, onde os processos muitas vezes têm prioridade sobre as pessoas, ela demonstrou através de seu trabalho que reenergizar equipes e priorizar pessoas pode impulsionar o sucesso e o desempenho.
LInguas: Português, Inglês
Áreas de especialização: Liderança, Comunicação, Employer Branding, O princípio 80/20 para uma liderança de sucesso, Desenvolvimento de liderança no feminino